被尊稱為「大好人」的莊承添博士，在人生大舞臺中以他的「人誠客和」的處世理念，把他的角色擔當得可謂相當成央C在兒女眼中他是一位慈祥、和藹的仁父，在工人眼中他是一位仁慈、有魄力、有愛心的老闆，在家鄉市民眼中他是一位慷慨、熱心公益的企業家，在政府眼中他是一位優秀民營企業家、勞動模範、光彩事業先進個人。莊博士的創業歷程可圈可點，他的履歷已被列入《二十一世紀的中國工商業群英錄》、《工商業企業名人風採錄》、《中國專家人名辭典》、《藍天下的拚搏》、《世界華人企業家名典》。
以人為本
莊承添博士認為真正的成巨S有偶然，談到公司發展，他始終認為工人是企業家的財富而不是負擔；企業有前途，是員工的幸福，企業的前途又來自於員工的工作效率，員工的前途也是建立在企業成長和發展的基礎之上。以人為本成為莊承添博士管理公司的主要尺規。1992年莊承添博士創建廣東省運通塑膠（集團）公司，2005年更名為廣東省運通投資有限公司，從事房地產、製造業、食品、國際貿易等多元化經營。在莊承添博士的銳意進取和持續創新的帶領下，規模發展到十幾家公司實體。骨幹企業--運通公司，承擔國家重點火炬計畫，在國內同行業中第一家獲取ISO9002質量體系證書。屬下廣州公司開發的「金海灣」樓盤連續三年被評為「中國十大超級豪宅」，北京公司開發的「潤澤莊園」成為新城市別墅的壓軸作。莊承添博士認為，企業的發展壯大離不開誠信、質量和創新。當企業到了一定的規模，特別當企業跨領域、多元化等經營。
熱心公益
莊承添博士除了積極倡導以人為本、人誠客和的經營理念；他的成就也不僅限於企業發展，為員工謀福利，事實上，莊博士在慈善公益方面的貢獻，亦贏盡社會的讚譽。廣東運通投資有限公司在莊承添博士的帶領下以其炎黃之魂、赤子之心回報社會和民眾。近幾年來，莊博士捐資教育事業、體育事業、慈善機構、修橋造路、扶貧、濟困、慰老、助殘資金達6800多萬元，實現促進社會進步和謀求市民福祉的企業家使命。
